“打工人”这个词汇，源于网络热传的一个梗，它代表了一群辛勤劳作、努力生活的普通人。为了生活，不懈努力。
然而，现实中的打工人并没有他们想象中的那么轻松。根据我国国家统计局的数据，2019年，我国劳动者的平均工作时间达到了2268小时，位居世界前列。长时间的工作，让许多打工人身体疲惫，他们渴望休假，以恢复体力，更好地投入到工作中。
休假权益：法律法规与社会现实的差距
在我国，劳动者的休假权益有明确的法律规定。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，我国劳动者享有带薪年假、节假日加班工资、病假、产假等一系列休假权益。然而，在实际工作中，许多打工人的休假权益并未得到充分保障。
一方面，一些企业为了追求利润，压缩成本，忽视劳动者的休假权益。他们通过加班、压缩休假时间等手段，让工人超负荷工作。另一方面，一些打工人在面对企业的不合理要求时，由于担心失去工作，选择忍气吞声，使得自己的休假权益受到侵害。
除此之外，孩子教育难题也是难以解决。
浙江师范大学附属实验小学老师说，“双减”后一些学校的作业减少了，但家长焦虑未减
当代普通父母因为经历并了解时代红利的可贵，所以此时的“鸡娃”，并不是过去人们心中的“光宗耀祖”、“扬眉吐气”，而是在竞争特别激烈的社会中，对孩子是否有能让自己生存下来底气和实力的担忧。
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